Fruit d'un collectif de praticiens et d'enseignants-chercheurs, cet ouvrage propose une boussole concrète pour lancer, financer et faire grandir des entreprises en Afrique, et pour manager efficacement dans des contextes locaux pluriels.

Deux parties complémentaires structurent le livre :
• Entreprendre en Afrique : rôle stratégique des diasporas et des fintechs, entrepreneuriat social à impact, méthode pas à pas de gestion de projet par les cartes mentales, focus sur le dynamisme de l'Afrique de l'Est.
• Manager en Afrique : pratiques managériales en Afrique de l'Ouest, gouvernance et conformité (OHADA) adaptées aux PME et start-up, clés pour lire et transformer l'économie informelle, impact décisif de la culture et du contexte local dans l'exécution des stratégies.

Ce que vous allez y trouver, de façon opérationnelle :
• Mobiliser la diaspora (fonds, compétences, réseaux) et passer du cash-to-cash au cash-to-good pour créer de la valeur durable.
• Préparer une levée de fonds et inspirer confiance aux partenaires : comités consultatifs, kits de gouvernance, trame de conformité comptable, fiscale et juridique.
• Des cas concrets et inspirants : PadMad (Kenya), ApiAfrique (Sénégal), microfinance au Cameroun, MFounders (Maroc), Orange Money, Twiga Foods, etc.

Partie 1
Chapitre 1 – Le rôle des diasporas dans l'entrepreneuriat 
Chapitre 2 – L'entrepreneuriat social en Afrique
Chapitre 3 - La gestion de projets assistée par les cartes mentales et IA : une approche pratique pour les entrepreneurs africains
Chapitre 4 – Entreprendre en Afrique de l'Est

Partie 2
Chapitre 5 – Regards sur les pratiques de management en Afrique de l'Ouest
Chapitre 6 – Gouvernance et conformité : clés de la création de valeur en Afrique
Chapitre 7 – L'économie informelle en Afrique : perspectives et enjeux 
Chapitre 8 – L'importance de la culture et du contexte local dans l'implémentation d'une stratégie en Afrique